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Responsable du dveloppement des carrires HF

2019-10-26 21:14:43| Space-careers.com Jobs RSS

Votre mission au CNES Au sein de la Direction des Ressources Humaines et dans un contexte stratgique ncessitant dapprhender et daccompagner les volutions, le Responsable du dveloppement des carrires assure le dveloppement et la gestion des Ressources Humaines pour une population donne et est linterlocuteur directe des salaris et managers dans ce domaine. Pour mener votre mission au sein dune quipe oprationnelle de responsables du dveloppement des carrires chacun intervenant pour une direction ou des structures donnes, vous Suivez votre population effectifs, identification des besoins en ressources, plan de recrutement, Assurez le dveloppement de carrire de votre population, au moyen Des entretiens professionnels que vous menez et exploitez, De laccueil des nouveaux embauchs et du suivi des priodes dessai, Du pilotage de la mobilit interne et de ladquation des ressources au besoin analyse du besoin, identification des profils correspondants, prparation des mouvements de personnel, entretiens et slection des candidats une mobilit interne, De lidentification avec les managers et les autres responsables du dveloppement des carrires des comptences des salaris et des potentiels dvolution, De la mise en uvre des dispositifs et plans dactions de dveloppement de comptences tel que la Gestion Prvisionnelle des Emplois et des Comptences, De lvaluation de la performance, avec les managers, lors des augmentations individuelles et des promotions, En tant que de besoin, vous participez des groupes de travail de la DRH et prsentez les dispositifs et initiatives RH au personnel, Mettez disposition les informations concernant votre population travers le systme dinformation RH et exploitez les donnes contenues dans ce SI, Assurez le sourcing et le recrutement des contrats dure dtermine ainsi que leur intgration. Vous mettez en place des contrats dapprentissages et identifiez les propositions de stage. Profil de candidat recherch De formation bac5 spcialise en Ressources Humaines ou juridique, Institut dEtudes Politiques ou disposant dune exprience significative dans le domaine RH 8 ans minimum, vous tes un gnraliste des Ressources Humaines ayant de solides connaissances en droit social. Vous maitrisez les techniques de conduite dentretiens, vous tes force de proposition et pragmatique. Vous savez la fois tre diplomate et ferme. Vous faites preuve de curiosit et avez la capacit questionner et analyser les situations. Une connaissance des mtiers de laronautique et du spatial serait un plus. La maitrise de langlais est demande.

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